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  • 众安在线:聚焦科技赋能保险,科技将成为营收重要来源

    时间:2019-07-22 20:50:27  来源:  作者:

    7月18日,众安在线财产保险股份有限公司(以下简称“众安在线”)发布公告,总经理兼联席首席执行官陈劲因个人工作安排辞职,不过,他将继续担任执行董事、投资决策委员会主任委员及金融科技研究院理事长。

    同时,董事会批准原副总经理兼联席首席执行官姜兴拟任总经理兼首席执行官,并在银保监会核准前担任临时负责人,主持日常经营管理工作。

    这意味着众安在线(06060.HK)换将,迎来第三位总经理。

    掌舵众安在线五年

    众安在线是中国首家互联网保险公司,2013年11月开业,总部位于上海,初始注册资本10亿元,2015年、2018年经过两次增资,注册资本达到14.70亿元。2017年9月,众安在线在港交所上市。

    成立之初,众安在线便备受瞩目,因为其股东光芒耀人包括蚂蚁金服、腾讯、中国平安(601318)(601318.SH/02318.HK)等。

    现年51岁的陈劲2014年6月加盟众安在线,接替才刚刚就任半年的总经理尹海。在此之前,陈劲担任中信银行(601998)信用卡中心总裁,并先后在招商银行(600036)、招商证券(600999)、招商基金重要管理岗位任职,拥有20年金融及企业管理经验。

    在陈劲的带领下,众安在线保费收入增长迅猛,已过百亿,2014年至2018年分别有7.94亿元、22.83亿元、34.08亿元、59.54亿元、112.56亿元,2019年上半年保费收入59.01亿元。

    保险产品结构上,成立之初,众安在线推出退货运费险,2014年时占到保费收入的77.2%,但是随着其他市场主体参与竞争加剧以及业务范围拓展,退运险保费收入和占比降低,到了2018年占比仅9.40%。

    2014年3月,保监会批准众安在线将业务范围扩大至短期健康及意外伤害保险;2015年5月,众安在线再度增加机动车保险和保险信息服务业务;2017年12月,又增加再保险分入业务(仅限临时分保分入)。

    到了2018年,保费收入位列全国财险市场第12位,而整个众安的业务已布局为健康、消费金融、汽车、生活消费、航旅五大生态,并在科技输出上实现1.124亿元的营业收入。

    除了不断调整保险产品结构,众安在线还涉足不同金融行业并拓展海外市场。

    2019年2月,众安在线与富邦人寿共同设立众安人寿,此举或为拿下香港虚拟保险牌照;3月27日,众安在线还获得了香港金融管理局发放的首批虚拟银行牌照;2017年末获批的重庆众安小额贷款有限公司,2018年盈利704.9万元。

    2017年底,旨在开拓金融科技和保险科技于海外业务发展、合作及投资机会的众安国际成立,2018年发布了保险核心系统“Graphene”、与日本财险公司SOMPO达成合作,2019年与东南亚O2O平台Grab达成合作,探索东南亚互联网保险分销业务。

    陈劲总结道,“近五年多的时间里,我们的各项业务发展迅速,取得了长足的进步。同时,我们坚持不懈地变革和探索,以科技赋能保险。”

    如今的转变,他表示,“是我个人内心追求与众安发展到今天水到渠成的结果。”

    今后,他“将以个人身份担任一些与公益和教育事业相关的社会职务,投入到学术研究与金融科技产业相结合的前沿领域”,并相信,“新的角色,会更好地推动众安以及金融科技生态的发展。”

    陈劲曾在华中科技大学攻读企业管理专业、经济管理专业,分别获得学士学位和硕士学位,亦于2012年获得长江商学院EMBA学位,目前还担任香港中文大学客座教授。

    姜兴的新使命

    “通过这几年与姜兴的共事,我发现他有非常强的技术洞察力,因此,我向董事会推荐姜兴作为总经理,带领具备实战经验的核心团队,去实现下一个五年目标,去达成我们服务新生代的梦想。”陈劲如此解释姜兴成为新任总经理。

    而姜兴此番就职早在半年前便有迹可循,彼时众安在线开始实行联席CEO模式,姜兴与陈劲并列为联席CEO,主要负责健康生态、电子商务生态及保险业务。

    年仅42岁的姜兴1999年7月取得湖南财经学院计算机应用学士学位,2014年4月加入众安在线,还早于陈劲入职,在此之前,姜兴在众安在线股东方阿里任职。2013年12月至2014年3月,姜兴负责蚂蚁金服旗下的浙江融信网络技术有限公司保险部;2011年1月至2012年3月,任阿里巴巴(中国)网络技术有限公司高级总监。

    此次换将,姜兴肩负着陈劲在内部信中提到的下一个五年目标,“2023年新五年战略目标和金融科技对于众安未来的发展意义重大。在新的五年规划里,公司将更加聚焦科技赋能保险的初心,科技自身也将形成真正的战斗力,并成为营收的重要来源。”

    至于具体的目标,姜兴给全体员工的内部信中提到,众安在线内部定下的五年必达目标是“到2020年,承保持平、综合成本率低于100%;2023年达到800亿人民币的保费规模”等。

    为此,陈劲表示,“我们每个人、每个组织革故鼎新,自我革命,只有这样,才能达成众安的2023目标”。

    事实上在本次换将前,众安在线的人事变动受到了关注。众安科技原CEO陈玮转赴泰康在线,由腾讯云原副总裁、金融云负责人朱立强接任;众安汽车事业群总裁王禹赴华农保险拟任总经理,其职位由来自平安的林革接任;众安在线原副总裁吴逖则转任合众财险总裁。此外,众安在线金融技术部总经理王愚等亦离职。

    陈劲在接受媒体采访时表示,人事变动我认为是正常的现象,的确没有出现“离职潮”,我们核心高管是内部的CXO团队,相比2017年IPO时期,只有(吴逖)一位离开众安,其他的高管都在众安体系内或者国际,发挥着一些重要的作用。”

    众安在线则称,姜兴未来将带领年轻专业的核心管理团队,为公司实现未来五年目标而奋进。高管团队年轻化、专业化是目前科技行业的发展趋势,作为一家拥有科技基因的金融公司,众安提出服务新生代用户,希望启用更多年轻员工去服务年轻用户,有利于公司的长期战略。截至7月上旬,众安披露的13位高级管理人员名单中,有“75后”5人、“80后”3人。

    交接后,姜兴在回答媒体提问时表示,众安在线的车险、健康、消费金融、航旅和电商五大生态系统的布局方向依旧不变。将通过内部精细化感觉,实现更有质量的增长。

    谈及科技的规划,姜兴表示,其将继续带领众安在“保险+科技”双引擎战略下,深度挖掘科技能力,坚守金融创新与金融合规管理并存理念,加快提升公司经营效益与运作效能。

    众安未来会不断将市场上的人工智能、大数据、云计算、区块链、5G等新技术创新应用于保险场景,重塑保险价值链,并将打磨出一个稳定易用的千人研发协同平台和支撑大规模生产运营的监控运维平台,构建技术竞争实力。(文/白夏)

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