(记者 王雨) 日前,记者从贵州省人力资源和社会保障厅获悉,在2018年全省高校教师、中职教师、实验技术人员、民办高校教师和民办中职教师专业技术职务任职资格评审工作中,我省将以师德考核为首要任务,实行师德失范一票否决制,并健全科学的分类评价体系,注重实绩突出贡献,树立正确的评价导向,促进全省教师及实验技术人员的专业发展。
今年,我省把思想政治素质作为教师考核评价的首要标准,坚持将教师在日常教育教学、科学研究和社会服务等过程中的师德表现作为职称推荐申报的重要依据,实行师德失范一票否决制。对职称评审中出现弄虚作假、学术不端、暗箱操作等违纪违规、违反师德师风行为的,记入“师德诚信记录”。同时将严格按有关规定取消申报资格,已通过评审并取得专业技术资格的,一律予以撤销,并追究相应责任。
按照我省职称制度改革的相关要求,2018年全省高校教师、中职教师、实验技术人员、民办高校教师和民办中职教师专业技术职务任职资格评审工作由省教育厅组织开展,并组建评审委员会实施评审工作。
根据“将高校教师职称评审权逐步下放到高校”的要求,从今年起,符合条件的省属本科院校原则上均应开展高校教师系列高级职称自主评审工作。组建评审委员会实行核准备案制,未经核准备案或超越职称评审范围的,评审结果无效。对于开展自主评审的高校,不再审批评审结果,改为事后备案管理,任职资格证书自行发放。对不能正确行使评审权、不能保证评审质量的,将暂停评审工作直至收回评审权。
今年,我省继续在民办高校、民办中职学校开展职称专项评审工作。凡在我省各类民办高校、中等职业学校从事教育教学工作,符合相应系列评审条件,与推荐学校签订一年以上劳动(或聘任)合同,且由推荐学校缴纳当地社保的专业技术人员,均可申报评审。省教育厅负责组织实施高、中、初级专业技术职务任职资格的评审工作,各地负责属地内民办高校、中等职业学校教师的申报推荐工作。
