巴林右旗将精准扶贫与党员践行“两学一做”要求高度融合，紧紧围绕“学、做、改”为切入点，激发全旗党员干部扶贫攻坚的内生动力。
入脑入心“学”，筑牢扶贫攻坚意识。右旗坚持把党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神、扶贫攻坚政策作为重要学习内容，采取领导带学、辅导领学、分散自学、结对帮学、上门送学、微信助学等多种学习方式，着力提升全旗广大党员的党性思想意识和帮扶能力。建立县处级领导联系苏木镇街、各党（工）委书记及班子成员包联嘎查村社区责任、党员干部包联贫困户三级帮扶机制，层层签订脱贫攻坚责任书，明确帮扶举措，提高责任意识。截至目前，全旗各级党组织召开座谈会520余次、支部学习会4860余次、专题研讨会750余次，科级以上党员领导干部深入联系点指导1900余次、讲党课474余次。
踏踏实实“做”，争当扶贫攻坚表率。右旗坚持把“真扶贫、扶真贫”作为衡量党员是否合格的标准之一。创新实施了“六联户”工作法，即处级干部包苏木镇联户、旗直部门干部职工包嘎查村联户、选派第一书记蹲点联户、苏木镇工作队驻嘎查村联户、嘎查村干部划片联户、普通党员分组联户，全旗4000多名干部职工全部联系贫困户，人人有脱贫任务、户户有干部包联，推动党建引领脱贫攻坚。在帮扶过程中，按照“三精准”原则，即精准核定贫困户、精准分析致贫原因、精准确定脱贫渠道，有针对性地发放宣传学习材料，多方筹措精准落实帮扶资金，引导贫困户发展特色种养殖产业，拓宽农牧民增收新渠道，确保建档立卡贫困户如期脱贫。
倒逼压力“改”，治理扶贫攻坚顽疾。旗委结合“两学一做”学习教育，推出了党员包保扶贫“三单一公示”制度，要求各级党组织和每名党员结合扶贫攻坚实际情况列出“学习清单、任务清单和问题清单”，并在一定范围内进行定期公示。同时，采取党员扶贫攻坚月报告、季评比、半年观摩拉练、年度考核排名等制度，建立健全倒逼机制，切实将扶贫攻坚量化党员是否合格、干部是否称职的“硬杠杠”。
