信网11月18日讯（通讯员 宋学友 张德洁 记者 陆彦蓉）很多有过打工经历的朋友可能都遇到过这样的情形：新来的员工还没上几天班很快就离职了。人员的流动和补充对于一家正常运转的公司来说是再正常不过的事情，但就是这样一个看似正常的现象，却被一些别有用心的人钻了空子。近日，莱西警方根据报警，成功查获一起两名公司生产班长为了获取钱财，竟然虚报工人人数，冒领工资据为己有的行为。
10月底，莱西市公安局李权庄派出所接到辖区一劳务派遣公司负责人报警称：位于即墨区的某公司职工李某、刘某（二人均为即墨区人）以安排8名工人到这家公司工作为由，先后从其劳务派遣公司支付了3万余元劳动报酬，但经与公司对接落实，二人安排的这8名工人从未在公司工作过。
对此，李权庄派出所高度重视，立即展开相关调查。后经工作得知，莱西这家劳务派遣公司与即墨区某公司系劳务合作关系，由劳务派遣公司根据公司提供的工人工资报表，每周为公司工人结算工资，而公司每个季度给劳务派遣公司集中结算一次。李某、刘某二人借担任公司车间班长的便利，遂利用公司在人事管理和工资发放上存在的漏洞，以招收补充工人为幌子，采取冒用他人身份、伪造考勤材料等方式骗取工资，据为己有。因发现比较及时，二人仅冒领一个月、共约3万元工资资金。
11月16日，二人因涉嫌诈骗已被莱西警方依法采取刑事强制措施。现案件正在进一步处理中。
在此，警方提醒相关企业单位，要进一步强化人员聘用和资金收支管理，切实形成良好的监督和制约机制，对于一些流动性强、监管难度大的岗位，要采取有针对性的措施，避免给犯罪分子可乘之机，最终遭受损失。同时，遇到类似情况，也要及时核查，对有违法犯罪嫌疑的，要第一时间报警，依法处置。
