信网5月15日讯（见习记者 王梦婷）“拖欠工资和社保五个月，每次去问就推脱说没钱，没钱就可以不发工资不交社保了吗？”近日，鲁女士向信网反映称，她此前入职的青岛峰帆体育产业投资（青岛）有限公司（以下简称“峰帆体育”）从2023年12月开始就未缴纳社保并拖欠工资，相关负责人对此表示资金不足，以后会补上，但鲁女士等待了5个月，依然没等到自己的工资和社保。
鲁女士于2023年8月1日入职了峰帆体育产业投资（青岛）有限公司，担任新媒体运营一职，底薪10000元，劳动合同中约定每月30号发放上月工资。可是到2024年1月，鲁女士还没等到自己去年11月的工资，“基本上每个月都晚发15天左右，所以那次我也没多想，就继续正常上班了。”
可到了2024年3月初，鲁女士依然没收到去年11月及11月以后的工资，并且发现自己的社保从12月以后也断缴了。鲁女士通过微信询问峰帆体育的负责人胡先生，根据聊天记录来看，胡先生表示由于公司经营状况不好，暂时没办法补发工资和社保。
因为发不下工资，鲁女士的父亲又突遇变故急需用钱，鲁女士向公司寄出了两份被迫离职通知书，收到签收回执后，鲁女士提交了劳动仲裁。峰帆体育的负责人在收到这两份文件后为鲁女士补发了11月的工资，但目前还拖欠33000元工资和三个月社保。“我也不想要什么被迫离职补偿金，只想拿回我的工资，为家里解燃眉之急。”鲁女士告诉信网。
据了解，该公司目前还在正常运营，主要是进行儿童帆船培训项目。随后信网通过电话联系到了峰帆体育的相关负责人胡先生，他表示现在公司的资金出了问题，“回款拿不回来，一些赞助商也没给我们钱，所以发不出去工资。”胡先生无奈地告诉信网。而对于何时补发工资补缴社保，胡先生表示不方便告知。
针对该情况，信网通过电话联系到市北区人社局，工作人员表示此前接到过两三名峰帆体育的员工投诉拖欠工资和社保的问题，已经通过电话沟通过并且给该公司寄出了补缴通知书。“现在鲁女士已经提交了劳动仲裁，等判决书下来后，鲁女士可以走法律诉讼途径。”
青岛市市北区劳动监察大队相关工作人员建议，“遇到拖欠工资问题可以向我们发起投诉，接到投诉后，后台会进行立案调查，若情况属实，会催促该公司补发相应工资，资金短缺不能作为拖欠工资的理由，若该公司以此为由拒不配合，将在60个工作日内对该公司作出相应行政处罚。”
