中安在线6月21日讯 据安徽商报消息 合肥市政府昨天上午召开新闻发布会，发布《关于建设合肥综合性国家科学中心打造创新制度人才工作的意见》。此意见覆盖更广的人才范围，资金支持力度也达到5年不少于20亿的专项经费，合肥市人才办还透露将在高新区选址新建合肥国际人才城，为高端人才在肥创业生活提供高效便捷服务。
未来五年争取培养并入选10名两院院士
国内外顶尖人才是引进和培养的重中之重，合肥市计划在未来5年，重点培养一批具有成长为中国科学院、中国工程院院士潜力的人才，并争取入选6至10名。重点引进诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者及两院院士等顶尖人才30名左右。
资金奖励也相当丰厚，新培养、全职引进的国内外顶尖人才将给予个人200万元生活补助，培养单位最高500万元奖励；为合肥发展做出特殊贡献的顶尖人才，每人可获200万元生活补助、最高500万元工作经费。在“双引双培”人才计划上，突出“高精尖缺”导向，引进的领军人才和创业团队，最高给予500万元资助和2000万元创业引导基金，对优秀个人和团队的资助名额不设上限。对成长性好、业绩突出的团队项目，给予滚动支持或追加资助，最高可达1亿元。
名师带徒 分批建300个社会事业工作室
年初获批的合肥综合性国家科学中心将成为人才成就事业的平台。为此合肥将加快建设步伐、坚持特事特办，对重大创新平台引进高层次人才给予引才单位50%的薪酬补助。 社会事业人才培育平台将借助本地名师、名医、名家，计划以“名师带徒”方式分批组建300个工作室，给予每个工作室最高20万元工作经费，支持领衔人提升业务、培育新人。
制度创新 事业编高层次人才可保留身份
引进人才也需要机制办法上的创新，合肥设立引才“伯乐奖”，鼓励企事业单位、人才中介机构和个人引进、推荐人才，同时面向国内外聘请知名企业家、专家学者、投资人等担任“招才顾问”、“引才大使”。在欧美发达国家和地区建立10个左右海外人才工作站，采取契约化管理模式，对完成任务的予以定额补贴。 对于关注度较高的编制岗位管理，合肥特设“双创英才港”，凡具有事业编制身份的高层次人才来肥创新创业，可在英才港继续保留事业身份。
服务到位 新建至少一万套人才公寓
家庭生活上，未来5年全市将新建不少于1万套人才公寓，引进的高层次人才可以特优价格购租90 至220 的人才公寓。
引进的高层次人才子女就读学前教育和义务教育学校，尊重其意愿安排到公办学校，配偶工作安排保持原单位编制性质和职级；在外籍人才集聚地试点建设国际社区和街区，增设外籍子女学校或开办国际部，外籍人才子女就学可实行弹性学制。 此外，为更便捷高效的服务，合肥将在人才较为集中的高新区建设国际人才城，选址创新产业园二期。具体将打造集人才成果展示、高端人才服务、创业项目孵化、资源共享交流于一体的综合性服务平台。
