去年广西就业形势总体稳定，社会保障不断增强
3.01亿元稳岗补贴惠及百万职工
本报讯（记者 史小辉）1月25日，记者从自治区人力资源和社会保障厅获悉，去年，就业形势总体稳定，社会保障不断增强，全区发放稳岗补贴3.01亿元，惠及10821家企业及111.35万名职工。
去年，广西全区实现城镇新增就业42.1万人，全区共发放农民工创业就业奖补355.91万元，涉及人数5485人。今年，广西将加强就业失业形势监测预警，完善企业用工等重点监测制度，对申请享受就业扶持政策和就业服务的困难企业、下岗失业人员加强实名管理服务，多渠道、多方式提供职业培训和就业服务，提高转岗再就业能力。开展失业保险援企稳岗和技能提升工作。进一步健全完善创业孵化基地和众创空间扶持政策。
去年广西继续阶段性降低社会保险费率。截至10月底，为企业减少缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等“五险”社保费40亿元，切实帮助企业降低人力资源成本。明确了7种特殊药品统一按照药品通用名进行医保支付，切实减轻基本医疗保险参保人员重特大疾病负担。同时允许医保个人账户资金在配偶、子女、父母及配偶父母等家庭成员中共济使用。值得关注的是，去年广西社保基金保值增值收益显著。广西与全国社保理事会合同约定委托投资运营的400亿元基本养老金全部到位，2018年前三季度预计实现投资收益10.89亿元，是银行一年期定期存款收益的2.42倍。今年，广西将积极稳妥推进基本养老保险制度改革，落实企业职工基本养老保险基金中央调剂制度。实施新经济新业态从业人员职业伤害保障试点工作。提高失业保险金标准，提高统筹层次，健全转移接续机制。建立社会保险领域严重失信“黑名单”管理制度。
广西专业技术人才队伍也在不断壮大。去年全区技术人员有190万人，其中具有高级专业技术资格20万人。今年广西将实施专业技术人才知识更新工程，构建分层分类的专业技术人才继续教育体系。加快引进一批重点领域急需紧缺的高层次人才，完善服务体系。
在分类推进事业单位人事制度改革方面。将开展县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度试点，研究配套工资政策。完善支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业政策措施。健全事业单位岗位绩效工资制度，探索体现行业特点的事业单位工资制度。深化公立医院、高校、科研院所薪酬制度改革。
去年，研究开发 “多险合一”的广西社保经办管理信息系统，目前已在贺州、来宾、防城港市上线使用，计划将在2019年实现全区社保业务一网通办、一事通办。积极推进异地就医结算工作，全区所有符合条件的定点医疗机构、定点零售药店100%纳入自治区内异地就医直接结算范围；全区跨省定点医疗机构达1835家，数量居全国第一。
