物业、保安在疫情期间组成运输车队，向各方运送物资
河南商报记者张逸菲文/图
8月28日，郑州市新冠肺炎疫情防控领导小组办公室发布35号公告，宣告郑州市所有街道所有封闭封控区域解封。对于最后解封的二七区京广路街道的市民来讲，从被封到解封已近30天。
被封控的不仅是居民，还有区域内各家企业。近一个月被隔离的生活，并不像突如其来的假期，随着隔离时间的不断拉长，“工作狂”的标签被很多打工人主动领取，他们就一个想法——“赶紧恢复正常吧，我从没有像现在这样迫切想上班”。
开工第一天感受到了员工蓬勃的工作热情
航海路的正商航海广场写字楼入驻了不少企业，其中一家经营电商的企业，近六成员工住在京广路街道的各封控小区内。
“我们公司差不多600名员工，主要做化妆品的电商生意，员工多是年轻人，平均年龄在二十六七岁。”河南梦尔达商贸公司的负责人刘善炜说。
公司没有线下实体店，全部依靠线上店铺盈利，这使其在这次停摆近一月的疫情“考试”中，损失不太大。
“但居家办公，效率比较低，平时在公司开会较多，大家面对面沟通，很容易碰撞出新思路。”刘善炜说，“线上办公效率低，大家状态不太好，也影响了一部分业绩。”
除了业绩受影响，刘善炜感受最大的，是员工情绪的变化，“不像去年的那轮疫情，本轮疫情让我们感受到疫情真的离我们很近。7月份不少员工去六院附近打了疫苗，疫情暴发后他们就被隔离在家了。”不少年轻员工的情绪，在隔离半月左右的时候濒临崩溃，刘善炜和其他领导决定，由人事部和行政部统计出所有封控区的员工，每天打电话询问其情绪和需求，帮助他们一起渡过心理上的难关。
8月30日，是这家企业正式复工的第一天。刘善炜来到公司，感受到的是员工们蓬勃的工作热情，“大家状态真的很好，都说要一起使劲儿，好好工作。”
居家办公效率变低，有人从未如此迫切想上班
位于二七区的一家大型工程企业，从8月4日起到解封，被封控了近20天。
8月20日，郑州市新冠肺炎疫情防控领导小组办公室发布28号通告，解除了该公司所在地二七区大学路街道的封控。“单位决定，下周一（8月23日），公司全体员工恢复正常上班。”该公司综合办公室主任刘源说。
居家效率低，有些跨部门的合作，平日里串个门、开个会，面对面就能解决的，如今还得靠微信群线上沟通，“太麻烦了，再加上有些女同事反映，在家办公免不了带孩子，严重影响手头工作。隔离没几天，就有好些员工向领导申请，能不能开通行证，到单位完成工作。”
因为不符合疫情防控工作，通行证肯定不能开，而近四成的员工住在二七区，大家只能互相鼓劲儿，克服难题。
好在疫情的阴霾终于散去，拨云见日，8月23日一大早，员工们早早来到单位上班，精神状态饱满，好像有用不完的劲儿要“发泄”在工作上。“真是歇够了。”刘源说，“很多人都说，真不知道自己原来是个工作狂。”
是灾难也是历练还体现了集体向心力的凝聚
不管是之前的郑州暴雨，还是这次疫情，各企事业、政府机关及小区，保安和物业绝对称得上是抗洪抗疫的中坚力量。
“从7·20郑州暴雨开始，公司分配的保安和物业团队的工作量，是平日的两倍以上。”河南鼎誉集团的负责人王刚对河南商报记者说。
主营业务是保安、物业等人力资源的输送，河南鼎誉在这一个月期间，遭受了巨大的挑战。公司办公地点位于封控区，只有行政人员居家办公，但其劳务派遣的保安和物业工作人员，在封控区内外，都在此期间拼尽了力，就是为了打赢这场仗。
“在一线的员工，都是24小时连轴转，太辛苦了。”王刚告诉河南商报记者，虽然水灾和疫情对公司的直接影响不大，但对保安和物业需求量大的甲方公司冲击较大，导致甲方不能按时支付劳务报酬，所以，这一个月，河南鼎誉需要自行垫付员工工资。
8月30日，复工的第一天，尽管本月应收账款高于平时峰值的一倍多，但王刚仍表示理解，“9月，我们准备对在这次灾难中，有特殊贡献的个人和集体进行表彰。”王刚说，与此同时，对于公司行政人员的薪酬，也将全额发放，“祸兮福所倚，这次灾难，让我看到了企业内部和社会公众的凝聚力，对公司内部来说，也是一次难得的历练，我相信大家可以团结起来，共渡难关。”
