香港新聞網7月23日電 據香港《商報》報道，香港連續3年成為全球人均最長壽地區，退休後是否有足夠積蓄，是不少人擔心的問題。有研究發現，近年本港長者勞動人口持續增加，至今年初65歲以上長者佔勞動人口比例達11.9%。研究的學者指，長者願意繼續留在勞工市場，與政府在2014年時的報告估算有出入。政府應善用這批長者，彌補勞動增長放緩的問題，並且應重新審視現行政策，以及制訂多些長者就業計劃。
最低工資助增長者勞工
冠域商業及經濟研究中心分析1982年至2016年本港65歲或以上長者的勞動情況，發現長者勞動人口於1982年起只有不足8萬人，並且持續下降，1991年至2011年更長期處於4萬至5萬人，直至2011年起回升，2012年首季升至6萬人，而前年有近13萬長者投身勞動市場。研究中心主任關焯照表示，自從政府於2011年實施法定最低工資，失業率沒有預期般上升，反而長者勞工供應有所增加。關焯照認為，上述情況相當合理，並講述在法定最低工資實施前，曾有極端個案，長者每小時收11元清潔廁所，若非財政拮据，還不如躲在家中。他續指，未制定法定最低工資前的製造業、住宿及膳食服務業、地產租賃及保養管理和專業服務平均月薪少於1萬元，而訂立最低工資後平均月薪按年上升9.4%，工資增加吸引長者，令他們延遲退休和再次工作，成為勞工供應持續增加的原因。
政府低估長者勞動數字
政府的“長遠財政計劃工作小組”於2014年曾公布研究報告指，香港人口老化令勞動人口預計於2018年到達高峰，隨後將持續下降至2030年代初期才穩定下來。關焯照表示，在2011年至2017年期間，香港長者勞動人口參與率每年平均升幅為0.8%，與當時估算的每年升幅為0.2%有一定差距，認為低估了長者勞動人口的數字。關又促請政府重新審視相關政策，並建議政府應延遲退休年齡、制定更多長者就業計劃，以支持勞動人口繼續增長。
