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  • 公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    时间:2018-01-02  来源:  作者:

    【科技讯】1月2日消息,又是新的一年了,大家的年终奖发了吗?如果发了记得要看好吧,没准儿煮熟的鸭子真的能飞了!在东莞就有公司称发错年终奖,员工被要求退还30多万元!

    公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    在东莞,前几日公司发了一笔年终奖,第二日就告诉大家,不好意思,发错了,要退回去。什么?发错了?真要退回去吗?小真(化名)的朋友小东(化名)在东莞某政府服务热线工作,12月27日 小东收到了一笔银行汇款。当时收到账说是年终奖9000多。

    公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    而就在收到奖金的第二日,小东公司临时开会告诉大家,昨日这笔钱,出了一点小乌龙,然后就需要员工都把自己提供账号和开户名给他们,把多的退回去。

    哈?不是吧?这不就是到嘴的鸭子飞了,打到银行卡的钱还要退回去啊?

    公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    据悉,公司大概有40、50人左右,因为每个人的业务量不一样所得的奖金也不同,大概全部退回去一共三十多万。

    针对此事,不少街坊给出了不同的态度,有人认为无论奖金发放对或错,公司首先给员工一个合理清晰的解释

    公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    记者多番尝试联系小东(化名),就职的该热线平台,由于正值元旦假期,对方尚未就此事回应

    公司称发错年终奖 员工被要求退还30多万元!

    而对于发放奖金是否能够退还一事,记者也都咨询了律师:

    首先要看单位在发放年终奖之前,他跟劳动者有没有协商一致的,奖金发放的标准,如果没有标准,或者事后才有重新制作的标准的话,这种情况单位是无权退还的,另外一种情况,单位在发放奖金之前,如果是有统一的年终奖发放标准,如果只是说因为单位计算错误,导致发放奖金的话,这种情况单位是有权让员工退回的。

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