为切实提升各一级分行纪检监察工作质量，强化分行纪委监督责任落实，近日，中国建设银行纪委印发了《一级分行纪检监察基础工作达标工程方案》。
《方案》围绕执纪问责、纪检监察条线管理、考核评价等方面，把纪检监察日常工作事项分门别类，对每项工作进行任务描述、流程分解、标准设定，并明确相应的制度依据，形成了86项具体的达标事项，涵盖了从问题线索处置到违纪违规问题查处通报，从纪检监察组织队伍建设到落实“两个为主”等纪检监察工作的方方面面。
《方案》将达标工程分为分行纪委自查整改、总行纪委验收评价、深化达标三个阶段。分行纪委自查整改期限为半年，要求分行对照达标标准，对纪检监察工作进行全面自查，达标一项，销账一项。分行纪委书记是本行纪检监察基础工作达标的主要负责人，承担第一责任。总行纪委将对各一级分行纪委的达标工作逐个进行验收评价，未通过验收的分行纪委，3个月内完成整改工作并接受重新验收。总行验收结果将与分行纪委监督责任考核直接挂钩，对验收未通过的分行，总行纪委将公开约谈其纪委书记。全行纪检监察机构将以达标工程为契机，切实解决工作中的短板和问题，提高工作规范化、制度化和标准化水平。(中国建设银行纪委)
