南方日报讯 （记者/刘光明宝）近日，仲恺高新区召开组织工作暨加强基层党组织建设工作会议，传达了全国、广东省和惠州市组织工作会议以及上级加强基层党组织建设工作会议主要精神，并介绍了该区贯彻落实《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划（2018—2020年）》的实施方案（征求意见稿）的起草情况。
仲恺区委常委、区党群办主任陈智明介绍，《仲恺高新区贯彻落实〈广东省加强党的基层组织建设三年行动计划（2018年—2020年）〉的实施方案》（征求意见稿）（下称“意见稿”）共分为11个部分、47项任务。除第一部分的总体要求，其余是针对当前该区基层党建工作中存在的共性问题和关键要点，分别提出改进的对策举措。
实施过程坚持分类指导、整体推进，分农村、社区、机关（事业）单位、国企、学校、“两新”等领域，以加强基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动和基本保障建设等五大建设为主要内容，推动基层党建质量和水平整体提升。
总体而言，意见稿针对梳理出来的10个方面问题，提出了47项整改提升的举措。记者注意到，举措提出要推动软弱涣散基层党组织晋位升级。要在村和社区中重点查找和整顿带头人带领致富能力不强、组织动员力弱，办事不公、管理混乱，组织生活不常开展，宗族宗教宗派和黑恶势力干扰渗透，反复整顿无效，上级党组织和党员群众反映强烈且问题突出的党组织。针对陈江东升村党组织软弱涣散的情况，该区有关负责人今年以来多次到东升村研究部署和推进整顿工作。
与此相关联的是，意见稿提出要实施基层党组织“头雁工程”，以建设高素质的基层党组织带头人队伍。拟按镇和街道为单位，对该区38个村的党组织书记履职情况全面摸底，撤换不合格的党组织书记，选拔一批有情怀、有能力、爱农村的优秀党员担任村党组织书记。
同时，还将建立农村党组织书记后备队伍，从带富能力强的村民、复员退伍军人、外出务工经商人员、村医村教、返乡大学生等党员中，按不低于1比2的比例选取人员，建立党组织书记后备队伍。
仲恺区委副书记、区管委会主任张莉兰认为，尽管该区党建组织工作成效显著、亮点纷呈，但仍然存在一些短板。比如，在基层组织建设方面，抓基层党建统筹融合力度不够；在干部队伍建设方面，存在干事创业激情有所减退的问题；在人才队伍建设方面，存在人才数量不足和质量不高的问题。因此，仲恺必须从基础着手，狠抓三年行动计划的贯彻落实，不断增强基层党组织政治引领力，努力推动基层党组织全面进步全面过硬，为改革开放再出发提供坚强的政治保证和组织保证。
