为巩固2017年长春市建设领域“精准支付”管理推广工作成果，维护广大农民工切身利益，促进社会和谐稳定，进一步实现2020年农民工工资基本无拖欠的总目标。结合长春市实际，24日，长春市人社局启动2018年农民工工资“精准支付”行动。
结合长春市建筑工地随季节性开工建设的客观规律，将农民工在开工前、施工中和完工撤场后的三个不同阶段进行细致区分，以“三点一线”的模式针对不同阶段，不同工作侧重点开展行动，通过各区网格、落实分级管理责任分工、随机抽查、红黑榜等手段加强对建筑施工企业的管理规范。
此外，对未按照要求落实“精准支付”工作或发生拖欠工资的企业列入拖欠工资“黑名单”，同时将信息纳入本市和全国信用信息共享平台，由相关部门在各自职责范围内依法依规实施联合惩戒，在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先等方面予以限制。
吉网吉刻APP记者 贾子尧
