香港新聞網4月25日電 據《澳門日報》報道，澳門工商聯會會長何敬麟表示，該會希望發揮工商業界力量，團結本地中小企促成《勞動關係法》新修訂內容實施，讓更多中小企和僱員享受新修訂條例帶來的便利。
勞工局與澳門工商聯會昨上午十時假永利皇宮會議廳合辦“勞資知多D，經營穩多D”專題講座。勞工局長黃志雄、永利澳門有限公司人力資源高級副總裁莫慕賢等出席。
黃志雄表示，和諧勞資關係是企業健康發展和社會繁榮穩定的重要基石，政府積極推動相關法律宣傳工作，樂意與勞資雙方共同構建及維護良好的勞資關係。希望透過是次專題講座，以案例作分析，加深與會者認識勞資雙方各自勞動權利和義務，包括如何計算工資、假日工作補償、解除勞動合同、招聘登記、聘用外僱注意事項等內容。當局持續進行法律宣傳推廣工作，例如短片、電台廣告、印刷品及講解會等不同渠道，向各行業僱主、僱員宣傳法律知識，並樂意與社會各團體共同合作，透過多元化方式推動知法守法和共融的勞資關係。
何敬麟表示，為幫助本地工商業界主動把握新發展機遇，今年首次與綜合旅遊休閒企業——永利度假村集團合辦勞資合作專題講座，期望青年創業者認識人力資源情況及勞資關係相關法律，以助自身深層考慮創業前準備，更加明確從商能力的重要性。
因應經濟深度調整後，各行業出現的新業態，特別是要符合經濟結構適度多元發展，政府近期對《勞動關係法》的七項做了優先修訂內容，勞資合作要取得新的合作和長遠發展，關鍵還是要減少勞資糾紛，提升雙方的可協商機制。(完)
