东方网记者夏毓婕9月19日报道：“目前我国网络安全专业人才缺口达70万人，并将每年递增1.5万人。”随着信息化的快速发展，网络不良斗争也在日益威胁着公共安全和群众利益，在2017网络安全宣传周上，来自首批一流网络安全学院建设示范项目高校的网络空间安全学院专家一致认为，如何培养网络安全人才成为现在的当务之急。
网络安全人才缺口巨大 企业需求与高校教学不对口
“每年网络安全领域毕业的本科生只有一万人左右，缺口巨大。”四川大学网络空间安全研究院常务副院长陈兴蜀在接受记者采访时表示，目前我国信息安全专业每年招生人数在两万人左右，网络安全相关专业毕业的本科生和研究生数量与需求量的差距甚大，网络安全人才建设任重道远。
对于需要多少网络安全人才，北京航空航天大学网络安全学院院长刘建伟表示，网络安全人才缺口的具体数字很难估算，但有一个简单的判断标准：看毕业季学生找工作的情况，如果工作不好找，那就是过剩了，如果供不应求，就是急需的人才。目前看来，网络安全专业的毕业生都很抢手。
然而，就现阶段而言，我国网络安全人才从数量和质量上都不能满足国家的需求。陈兴蜀坦言，“用人单位常常跟我们反馈，招收的毕业生往往要锻炼2-3年才能真正上岗”。无论本科或研究生，一般短则半年，长则两年才具备担任某个项目带头人的能力，高校培养的人才与产业的需求之间磨合时间较长。
陈兴蜀指出，用人单位对毕业生质量的质疑令人反思，高校人才培养模式如何适应高速的技术发展，同时和产业更好地接轨。
突破高考限制破格选拔 网络特长班和少年班应兴起
“一流网络空间安全学院的建设，需要一流的师资、科研能力的提升、高水平科研平台的搭建和创新培养模式的探索，才能培养出符合社会期待的网络安全人才。”陈兴蜀在谈到如何培养时，认为培养人才需要“一流”的条件。
北京航空航天大学电子信息工程学院教授刘建伟则认为，过往不少黑客大赛中，年轻人的身影随处可见。对于这些人才，部分高校也将用特招的方式破格选拔。据刘建伟介绍，北京航空航天大学就明确从明年开始将在教育部允许的前提下，招收特长班、少年班，突破高考限制，从少年中选拔人才。“可以试着跟优秀的高校、中学签署协议，设立高考直通车，把中学优秀的学生通过自主招生、特长生等机制选拔，例如高考分数线可以降到一本线。”同时校方还计划从每年入学的新生中打破专业限制，挑选有特长的学生组成两个特长班，共计70人。
据介绍，东南大学、中国科学技术大学、西安交通大学是国内目前招收少年班的三所高校。东南大学网络空间安全学院常务副院长程光介绍，东南大学少年班已有30多年历史，这几年学校也在进一步加强少年班宣传工作，希望能把优秀少年学生吸引到网络空间安全领域。“我们认为中国以后网络空间安全，真正要做大市场，就要从培养下一代接班人开始，甚至从中学挖掘那些感兴趣的人才。”
