中新网上海新闻9月14日(许兵)围绕上海“当好全国改革开放排头兵、创新发展先行者”的目标，招商银行上海分行积极响应上海市青年岗位建功行动组委会开展的“青春建功十三五”2017年度上海市青年岗位建功行动，辖属宝山支行、张杨支行、私人银行(陆家嘴)中心、私人银行(外滩)中心分别成立了以党政主要负责人为“号长”的领导小组，参与了此次的创建工作。
同时，为响应中国共产主义青年团上海市委员会和上海市总工会的号召，金融团工委与建设交通团工委的创建单位混合分组，在互访互学的过程中开展跨行业学习交流，博采众长。
8月23日，招商银行宝山支行邀请组内各单位代表赴支行开展2017年上海市青年文明号第3组第二次互访互学活动。在之前的第一次互访活动中，该行李樱行长主要介绍了宝山支行的整体情况，以及支行通过四个“相结合”进行青年文明号的建设工作，即青年文明号建设与党建、团建相结合、与社区服务相结合、与青年员工业余生活相结合、与业务实践相结合。第二次活动由该行须华斌行长助理主持。须行长在会上介绍了支行通过“带、训、赛、育”等四个方面发掘和培养青年岗位能手，以及创新创效创优的管理措施。
8月25日，招商银行陆家嘴私人银行中心携手招商银行张杨支行，邀请来自中建八局、国核电站等十家单位的13位代表齐聚一堂，在上海分行开展了2017年上海市青年文明号第3组第二次互访互学活动。座谈会上，中心和支行分别向来访的代表介绍了招商银行私人银行的工作内容和工作形式，还重点介绍了招行在国内银行业率先推出的智能投顾――摩羯智投；座谈会后，一行人参观了私人银行客户经理办公区域、客户会面区域，并在招商银行上海分行营业部实地体验了带有人脸识别技术的最新服务设备。
通过这一系列互访互学活动，各家创建机构对青年文明号的建设，青年员工的创新创效创优有了更深入的认识，展现出青年人锐意进取、富有活力的良好精神风貌。（完）
