□薛世君
“大家工作在城市，抛家舍口到村里来扶贫非常辛苦，抓党建、促发展、改善村容村貌，做了大量工作，付出了很大牺牲。”近日，在濮阳市范县陈庄镇杨楼村走访贫困群众、看望驻村干部时，省委书记谢伏瞻与罗昆等三位省派驻村第一书记促膝交流，详细了解脱贫部署、工作生活困难等。三位第一书记立下誓言：“要像禾苗一样深深扎根土地，让群众口袋富起来，环境美起来，日子甜起来！”
“抛家舍口”“非常辛苦”“做了大量工作，付出了很大牺牲”……这是中肯的评价，也是广大驻村第一书记工作生活状况的真实写照。第一书记肩负的责任重大，他们的工作关系到能否如期完成“底线任务”、兑现“郑重承诺”，担子重，压力也大；工作繁重，仅精准识别就需要“一进、二看、三算、四比、五议、六定”，每家每户都要做到位；他们离开了家人和习惯的城市生活，生活条件相对艰苦，当初的“白面书生”染上了“田野”的气息……“不怕吃苦、不怕吃亏、不怕承担责任、不怕耽误自己”，吴树兰总结的“四不怕”可以说体现了第一书记们的优秀品格。脱贫攻坚的每页成绩都写着他们的酸甜苦辣，贫困村的变化渗透着他们的心血汗水。
“像禾苗一样深深扎根土地”，就离不开浇水、施肥。第一书记在扶贫一线克难攻坚，各种保障支持要及时跟上，关心关爱要大力倾斜，解除他们的后顾之忧、激发他们的干劲热情，为他们鼓劲加油，助他们大展身手。具体来说，派出单位要当好“娘家人”，从“人、财、物”等方面全方位支持，定期下去查看，帮忙出思路、谋规划，解决实际困难，当好他们的后盾。所在县乡要把第一书记当“自家人”，在交任务、压担子的同时，也要无微不至地提供工作生活便利。各级党委组织部门要做“贴心人”，在政治上给予关心、生活上给予关爱，树好用人导向，进一步明确细化激励制度，财政等部门要提供政策、经费、项目支持，营造第一书记干事创业的良好氛围。
前不久，省委组织部印发了《关于加强驻村第一书记工作的通知》。其中既有“落实帮扶政策、加大经费投入”等保障措施，也有“建立完善激励机制、关爱机制”等人性化规定，还有“对工作突出、成效显著的驻村第一书记，同等条件下优先提拔重用”“为第一书记办理重大疾病和人身意外伤害保险，每年安排一次体检”等具体政策安排，正应了那句广告词——“暖暖的，很贴心”。
