红网永州站7月28日讯（通讯员 冯丽萍）近日，为迎接“八一”建军节的到来，永州市冷水滩区委组部就半年基层党建工作进行盘点。今年以来区基层党建工作高点谋划、高位推动、高标落实，突出“四提升”，为全面推进市委“六大战役”、实施好区委“八大会战”提供坚实后盾。
基本保障大提升
冷水滩区委、区政府舍得“真金白银”投入，充分保障基层党建工作“有钱办事”。2017年，区财政投入党建工作经费6000余万元。其中，村均运转经费达15万元，城市社区运转经费达60万元，社区惠民项目资金为20万元，村均服务群众经费不低于1万元。同时，大幅度提高村干部待遇报酬，村党组织书记基本报酬是2016年全区农民人均可支配收入的2倍，达到2889元/月，增幅为65%，为全市最高。
阵地建设大提升
全力推进农村综合服务平台建设，投资2.02亿元，分2年实施165个村（居）和12个乡镇本级共177个平台建设项目，其中新建项目126个，改扩建项目51个。2017年将完成141个项目建设，占总计划的80.2%。截至7月，累计投资6260万元，5个改扩建项目已完工投入使用，94个项目在建（其中第一批试点的30个村主体工程基本完工，8月份可投入使用），42个改扩建项目按照“四议两公开”程序由乡镇、村组织实施。大力实施社区办公用房“五统一”规范化建设，20个城市社区办公用房均达标。
组织覆盖大提升
一是派驻“第一书记”全覆盖。向19个软弱涣散村和31个贫困村选派“第一书记”50名；从区、乡（街道）机关选派优秀年轻干部43人，到工作任务重、矛盾问题复杂的16个村和27个社区担任专职党组织书记，着力抓党建、促脱贫，谋发展、筑和谐。二是实施“党建+网格化”全覆盖。把党组织或党小组建在城区300个网格，按照“党性观念强、服务本领强、化解矛盾能力强、廉洁履职意识强”选配小区党组织书记31名，按照“六有”标准建立示范性小区党组织10个、其他党组织21个，发挥小区党组织在小区治理中的领导核心、政治引领、桥梁纽带、文明导向作用。三是大力推进“两新”组织“两个覆盖”。采取建立党建联盟、楼宇党建等形式，扩大“两个覆盖”。全区191家社会组织，党组织覆盖率96.2%，排全市前列；380家非公企业，党组织组建应建尽建。
党建引领大提升
冷水滩区“四大家”党员领导干部带头，每人联系1个乡镇（街道）、1个贫困村、1个软弱涣散村，创办1个党建联系点，把联系点办成示范点。扎实有效开展“千名干部下基层”，在脱贫攻坚、项目帮扶、环境治理、信访维稳等工作中，党员干部带头攻坚克难、勇于担当，创造了一流业绩。
上半年，综治民调工作排全省第6位，创历史佳绩；项目建设征地6000余亩，拆迁房屋20万平方米，促进了全区338个项目快速推进；1-6月全区经济预期稳增，主要经济指标全线飘红，增幅继续高于省、市平均水平，财政收入总量排全市第三，增幅排全市第二，税收占比80.7%，质量排全市第一。
在全区开展千名“履责模范党员家庭”、千名“致富带富党员家庭”、千名“创新创业党员家庭”评选活动，亮明党员身份，激发了先锋意识，党员的示范引领和表率作用更加突出。在今年遭遇的历史特大洪灾抗洪抢险中，党组织的堡垒作用和党员的旗帜作用得到充分展现，全区没有垮一塘一库，没有伤亡1人，并迅速开展灾后重建和恢复生产。
