文/图 全媒体记者章娜
中国江西网讯 传统元宵佳节一过，务工人员又要踏上返工的路途，是留在家门口就业，还是继续外出打拼？本报通过采访搜集了省内外的重要招工信息，为老乡们绘制了一份用工地图。
同时，随着我省工业园区的发展，省外劳动力向省内转移，为让老乡们在家门口就业，省内各地掀起“春风行动”。
节后我省组织了多场大型招聘活动。
省内篇
南昌：经开区招工量最大
根据南昌市劳动就业服务管理处2018年各工业园区用工计划调查报告显示，今年南昌各大工业园区计划招工近6万人。
“其中用工量最大的是经济技术开发区，今年全年计划招工25835人。”相关人士表示，经开区云集了一批如欧菲光、奥克斯等大型电子信息产业，需要大量电子产品生产一线工人及相关技术人员。
另外南昌高新区今年计划招工20795人，昌东工业园计划招工4435人，安义县工业园区计划招工3568人，小蓝经济技术开发区计划招工2570人。省内不少知名企业，如江铃汽车、汇仁药业等在节后都需要招聘大量一线工人，对于技术人员的需求也越来越多。
九成岗位月薪超2800元
南昌县一名准备返乡就业的老乡说，月薪是决定脚下方向的重要因素。他认为，虽然到沿海城市月薪会高一点，但是生活成本也比较高。如果能在家附近找一份工作，生活成本可以节约不少。那么,南昌工业园区的薪酬水平如何呢？
“今年工业园区招工的工资水平总体提高了一些，九成岗位超过了2800元。”南昌市劳动就业服务管理处相关负责人介绍。
珠三角篇
深圳： 电子信息业需求大 工程师月薪过万
节后深圳企业揽才需求旺盛。伴随着深圳高新技术和新兴产业的发展，新兴领域的岗位招聘需求越来越多，且专业性、技术性要求非常高。例如，有公司招聘共享汽车线下运维、共享汽车市场推广，也有公司招聘无人机飞控手、智慧城市技术工程师等，其中技术工程师月薪在1.2万元以上，今年同比起薪上升了约15%。
除了急需工程师、研发人才外，企业对普工的需求量也不小，一家光电企业准备招聘20余名普工，综合月收入为5000元至6500元，软件开发等岗位工程师月薪可达到1.2万元以上，同比提高10%。
东莞： 880家企业节后用工缺口近11万
“急急急！操作工，多名，平均月收入4000元~5000元，包吃住；数控车床师傅，5000元~7999元/月，企业提供五险一金，包吃包住……”刚开年，东莞大量企业用工告急，其中最为紧缺的仍是普工，技术工缺口占比则有所增大。
东莞市人力资源局提供的相关数据显示，880家企业节后空缺的近11万个用工岗位中，普工占比73%，这一比例同比降低三个百分点；技术技能岗位占比17%，同比增加1个百分点；管理类岗位占比10%，同比增2个百分点。
广州： 销售业需求旺盛 月薪3500元~5000元
广州市人力资源市场服务中心开展春运期间异地务工人员返乡返岗及节后企业用工需求调查，数据显示，需求量较大的岗位为销售人员、保安、生产工（普工）、服务员、家政人员、营业员、收银员、快递员等，岗位薪酬主要集中在3500元~5000元/月。另外，焊工、电话销售、物流专员等岗位，月薪最高开到了1万元。
佛山： 总体薪酬提高15%~20%
佛山市人社部门的摸底调查数据显示，预计今年春节后，佛山返乡务工人员的返岗率为85%到90%，全市节后缺工总人数约6.3万人。企业提供的岗位普遍月薪在5000元至1万元之间，总体较往年有15%到20%的提升。对于白领类岗位而言，工资可能没有广州高，但是生活成本低，尤其是房价，相比临近的广州压力小一些。
长三角篇
上海： 销售岗招聘火 平均起薪4850元
上海求职招聘市场呈现火热趋势，互联网、电子商务成为今春用工需求最大的热门行业。销售人员则是最热门的岗位，平均起薪为4850元。其次是客服，排在第三位的是软件、互联网开发。随着新兴产业的壮大，一些崭新的岗位也不断涌现，并成为求职者的热门选择，比如新媒体编辑、内容审核、课程顾问等。
杭州： 薪酬平均在3500元/月以上
杭州市节后招聘用工单位提供的薪酬平均在3500元/月以上，有的甚至过万元。比如，缝纫工4000元~9000元，油漆工6500元~1万元。招聘快递员和驾驶员的物流公司开出薪酬：快递员计件保底3500元，6000元~1万元/月；驾驶员月薪8000元~1.5万元。（江南都市 报）
