青海新闻网讯 (本网记者 雒婷 实习记者 鲍慧祯 摄影报道) 年关将至，农民工劳资纠纷问题往往会在此时浮出水面，而信访工作也成了各机关单位工作的重、难点之一。
11月28日上午，祁连县总工会的信访接待处却空无一人，记者从信访接待处的相关负责人处得知，就在几年前，一到年底这里就会被前来上访的人围得水泄不通。究其原因，今年4月起，祁连县总工会联合县劳动监察大队对重点企业开展执法检查，清欠农民工工资279万元，补签劳动合同1198份。与此同时，祁连县总工会以维护职工合法权益为切入点，建好困难职工信息库，做好困难帮扶、民生诉求、信访稳定“三本台帐”，做到有困难必访、有矛盾必访、有意见建议必访“三必访”工作。推进了企业民主管理工作，为厂务公开民主管理工作创造了良好的环境和条件，并通过建立“职工法律援助中心”，健全依法维权和化解纠纷机制，以每年1万元维权经费确保工作正常运行，做好维稳维权工作。
党的十九大报告中提出，要牢固树立以人民为中心的发展思想，让广大人民群众有更多获得感、幸福感。要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神、营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。
祁连县工会组织作为职工群众利益的代表者和维护者，也正在为保障和改善民生，满足广大职工群众对美好生活的需要而不懈努力，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续推进工会改革向纵深发展、向基层延伸，不断增强基层工会的吸引力、凝聚和战斗力。
强化学习掌握思想动态
今年以来，祁连县总工会组织干部参加工青妇党组学习13次，干部职工集体学习11次，深入开展“统一党日”活动，围绕宣传省十三次党代会、党的十九大精神等内容，通过组织联点村党员参观二军纪念苑，召开支部座谈会，强化爱国教育，共话党建发展。切实加强意识形态领域的领导管理。严格贯彻落实意识形态工作责任制，加强意识形态阵地建设和管理，弘扬主旋律、打好主动仗。强化网络舆情信息分析研判，及时掌握全县职工队伍思想动态。
工会培训提升队伍素质
祁连县总工会充分发挥“大学校”作用，利用职工教育培训基地，深入开展政策法规、“中国梦·劳动美”、社会主义核心价值观宣传教育，在推进职工文化建设上出实招求实效。指导新建了县委党校、益民供暖公司职工书屋，购买5万元图书扩充了县总工会职工书屋，投资20万元用于工人俱乐部职工文化阵地改造。积极开展职工技能培训工作、慰问企业职工电影专场活动。支持自行车协会、射箭运动协会等民间团体开展各族职工群众喜闻乐见的文体活动，使全县职工文化生活得到进一步丰富。
精准帮扶彰显纽带作用
2017年，祁连县总工会积极参与精准脱贫攻坚行动计划，如期完成了联点村贫困户扶贫脱贫任务。共计帮扶救助困难职工834人，发放帮扶救助资金共计115.6万元。其中，“两节”慰问困难职工630人，慰问资金46.85万元；“金秋助学”慰问135人，慰问助学金52.5万元；截至11月底临时帮扶救助困难职工69人，发放救助金16.25万元。为默勒镇老日根联点村落实了1万元精准扶贫工作经费，慰问困难家庭20户，发放帮扶慰问金1万元。
“三个精神”推进联动机制
在优化工会机构、创新工作方式、夯实基层实力、创新服务品牌等方面，祁连县总工会统筹安排群团改革工作。通过表彰评选先进职工、青年五四奖章、三八红旗手，宣讲高财、元旦才项等先进模范人物典型事迹。开展创建“工人先锋号”“青年文明号”“巾帼建功号”等活动，促进形成了在党组领导下“协同联动、有序运转”的工作新机制和“大群团”工作新格局。今年，祁连县总工会大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神。不仅创建了赵永禄劳模创新工作室，还先后组织2批劳模和一线优秀职工进行疗休养，有力推动了党群工作的有序开展。
